€ 2.337,- tot € 3.212,-
8 tot 28 uur
MBO
Almere
Lijkt het jou interessant om te werken met een complexe doelgroep waar geen dag hetzelfde is? Op woonlocatie Meiboom werk je met bewoners met NAH/ NAH+, waarbij sprake is van GGZ-problematiek of dementie. Dat kan betekenen dat gedrag soms pittig of onvoorspelbaar is. Juist daarom zoeken we iemand die stevig staat en het leuk vindt om met uitdagende situaties om te gaan.
Als ADL medewerker ondersteun je bewoners bij dagelijkse handelingen zoals opstaan, wassen en aankleden. Tegelijk ben je veel meer dan alleen praktische ondersteuning. Je bent iemand die rust brengt, structuur helpt aanbrengen en goed kijkt naar wat er achter gedrag schuilgaat.
Veel bewoners hebben een leven achter zich waarin veel veranderd is door hersenletsel. Dat kan zich uiten in frustratie, onrust of gedrag dat moeilijk te begrijpen lijkt. Jij weet dat daar altijd een reden achter zit. Door nabij te blijven, duidelijkheid te bieden en bewoners serieus te nemen, kun je veel betekenen.
Juist dat maakt dit werk zo bijzonder. Je staat dichtbij mensen die het niet altijd makkelijk hebben en merkt hoe jouw manier van begeleiden en ondersteunen kan bijdragen aan meer rust, vertrouwen en stabiliteit.
Een uitdagende functie voor iemand die energie krijgt van complexe zorg en het verschil wil maken in het dagelijks leven van bewoners.
Je komt te werken op locatie de Meijboom, die zich ontwikkeld heeft tot een regionaal expertisecentrum NAH+. Dat betekent meer verdieping, complexere problematiek en ruimte voor vakmanschap. Je werkt hier met mensen met Niet Aangeboren Hersenletsel (NAH) en met NAH+. Daarbij is sprake van complexe stoornissen en beperkingen als gevolg van het hersenletsel, die zich kunnen uiten op somatisch, cognitief, zintuiglijk, psychiatrisch en sociaal vlak. Dit vraagt van jou een kundige blik, flexibiliteit en veerkracht.
Bij Ons Tweede Thuis vinden we het belangrijk dat jij jezelf kan zijn. Daarom zijn we benieuwd naar wie jij bent en wat jij meebrengt. Voor deze functie verwachten we in ieder geval:
✓ Ruime ervaring in de ADL-zorg en affiniteit met bewoners met niet-aangeboren hersenletsel
✓ Een flexibele, rustige en cliëntgerichte werkhouding waarmee je bewoners ondersteunt in hun dagelijkse ritme
Ons Tweede Thuis werkt samen met Akkolade voor de werving van zorgpersoneel. Akkolade verzorgt de eerste selectie voor de teams, daarna volgt een gesprek met het team van Ons Tweede Thuis en treed je in dienst bij de organisatie. De eerste kennismaking is met Catrien Creuwels van Akkolade.
Catrien stelt je vervolgens voor aan het team en plant een afspraak voor je bij Ons Tweede Thuis. Je komt altijd in vaste dienst bij Ons Tweede Thuis voor (on)bepaalde tijd. Ontdek hoe jij onderdeel kunt uitmaken van deze mooie plek en bij kan dragen aan betekenisvolle zorg.
Heb je vragen over de vacature of wil je meer weten over de organisatie en de functie? Neem dan gerust contact met mij op!
