« terug

Begeleider - Meebouwen dak- en thuislozenopvang

Salarisindicatie

€ 2.870,- tot € 4.285,-

Contract

24 tot 36 uur

Opleidingsniveau

MBO

Regio

Amsterdam

We zoeken een ervaren begeleider die stevig staat en graag meebouwt aan een dak- en thuislozenopvang in ontwikkeling. Bij Van de Straat Haarlem werk je met mensen met uiteenlopende verhalen, achtergronden en problematiek. De één komt binnen voor rust, een kop koffie of een veilige plek. De ander wil stappen zetten richting herstel, wonen, behandeling of meer grip op het dagelijks leven.

Werk om trots op te zijn

Je werkt midden in de dagelijkse dynamiek van de opvang. Voor 9.00 uur help je de mensen uit de nachtopvang op gang: wakker worden, ontbijt, afronden en naar buiten of door naar de dagopvang. Vanaf 9.00 uur komen mensen binnen voor de dagopvang. Sommige mensen zie je bijna dagelijks, anderen komen af en toe binnen. Vanaf 18.00 uur kunnen mensen op indicatie een plek krijgen in de nachtopvang. Om 22.00 uur moet iedereen die blijft slapen binnen zijn. Die overgangsmomenten vragen overzicht, duidelijkheid en scherp observatievermogen.

Je bent actief aanwezig op de groep. Je voert gesprekken, ondersteunt waar nodig, begrenst gedrag als het beheersbaar moet blijven en helpt mensen om praktische stappen te zetten. Denk aan meegaan naar een afspraak, contact leggen met hulpverlening, structuur aanbrengen in de dag of signaleren dat iemand meer nodig heeft dan opvang alleen. In overleg met de persoonlijk begeleider kun je regie pakken op bepaalde taken uit het begeleidingsplan. De doelgroep kan pittig zijn. Er is sprake van verslaving, psychiatrie, onrust en gedrag dat kan escaleren. Tegelijk is de veiligheid goed georganiseerd: je staat samen met een collega op de groep en er is beveiliging aanwezig. Dat geeft ruimte om je werk professioneel en met vertrouwen te doen.

In deze functie zoeken we iemand die méér meebrengt dan alleen ervaring op de groep. Je denkt mee over kaders, structuur en een duidelijke manier van werken. Hoe zorgen we voor rust in de dag? Welke afspraken geven houvast? Hoe handelen we als team consequent, ook als situaties spannend worden? Jouw senioriteit helpt om daar richting aan te geven.

Ook richting collega’s kun je een belangrijke rol spelen. Je kijkt mee, brengt rust, helpt situaties duiden en kunt minder ervaren collega’s coachen in de praktijk. Niet vanaf de zijlijn, maar gewoon op de vloer: voordoen, spiegelen en samen optrekken.

Daarnaast is er ruimte om mee te bouwen aan het netwerk rondom de locatie. Denk aan het versterken van de sociale kaart, contact met partners in Haarlem en samenwerking met partijen rondom verslavingszorg, GGZ, gemeente, activering en beschermd wonen.

Dit is een mooie functie voor een begeleider die ervaring heeft met complexe doelgroepen en graag verantwoordelijkheid neemt. Je werkt praktisch, denkt vooruit en vindt het leuk om samen met betrokken collega’s iets neer te zetten dat goed staat.

Over Van de Straat

Van de Straat Haarlem is een dak- en thuislozenopvang aan de rand van het centrum van Haarlem. Op de begane grond van het pand bevindt zich de dagopvang, waar mensen vrij kunnen binnenlopen. Boven is de nachtopvang met 33 bedden waarvoor mensen zich kunnen aanmelden voor de nacht.

In het pand is veel expertise rondom de doelgroep aanwezig. Naast persoonlijk begeleiders, gedragswetenschappers en een activeringscoach zijn ook verslavingszorg, GGZ, het crisisteam en de de GGD betrokken. Ook is er op vaste momenten een verslavingsarts aanwezig. Daardoor werk je niet los van de rest, maar in een omgeving waarin verschillende disciplines rondom de doelgroep samenkomen. Je werkt volgens rooster dagdiensten van 7.00 tot 15.30 en avonddiensten van 15.00 tot 23.30.

De locatie is goed bereikbaar. Er is een bushalte voor de deur en kom je met de auto, dan kun je gebruikmaken van een parkeergarage onder het pand. Ook in je rooster wordt zoveel mogelijk meegedacht. Je hebt de mogelijkheid om voor het hele jaar zelf te roosteren, waarbij in overleg goed rekening wordt gehouden met jouw roosterwensen. Zo kun je werken op een manier die past bij jou én bij de dynamiek van de opvang.

Jouw arbeidsvoorwaarden
  • De functie is o.b.v. een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband, voor 24 tot 36 uur per week.
  • Het bruto maandsalaris valt onder de CAO Sociaal Werk, Schaal 6 (€ 2.870,- tot € 4.285,- o.b.v. 36 uur), een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
  • Goede pensioenregeling via PFZW.
  • Je krijg 144 vakantie-uren per jaar + 57 uur persoonlijke budget per jaar (o.b.v. 36 uur).
  • Mooie regelingen voor je woon-werkverkeer: openbaar vervoer wordt 100% vergoed, er is een nette kilometervergoeding voor eigen vervoer en er is een extra vergoeding beschikbaar voor collega’s die met de fiets komen.
  • Als extra’s beschikt het Leger des Heils over een fietsplan, krijg je een sportbudget van € 75,- per jaar en toegang tot cursussen via de Leger des Heils Academie.
Jouw inbreng
  • Een MBO-4 diploma in een relevante richting (bijvoorbeeld Social Work of MZ4).
  • Kennis van en ervaring met meervoudige problematiek en affiniteit met de doelgroep.
  • Bereidheid om onregelmatige diensten te draaien.
  • Het Leger des Heils werkt vanuit een christelijke identiteit. We gaan graag met je in gesprek over wat het christelijk geloof voor jou betekent.
Interesse en contact

Het Leger des Heils werkt samen met Akkolade voor de werving van zorgpersoneel. Akkolade verzorgt de eerste selectie voor de teams. Die eerste kennismaking is met Catrien Creuwels van Akkolade; zij stelt je voor aan het team en plant een afspraak bij het Leger des Heils. Bij een positief verloop van de procedure kom je in dienst bij het Leger des Heils.

Zo word je begeleid in een soepel en persoonlijk sollicitatieproces, dat je helpt om écht onderdeel te worden van het betrokken team en bij te dragen aan betekenisvolle zorg.

Solliciteren

Heb je vragen over de vacature of wil je meer weten over de organisatie en de functie? Neem dan gerust contact met mij op!

 

Vervolgstappen

  1. 1

    Reageer op jouw droombaan door het sollicitatieformulier in te vullen

  2. 2

    Na jouw vrijblijvende reactie nodigen we je graag uit voor een kennismaking met ons

  3. 3

    We vertellen over de vacature, maar bespreken vooral jouw wensen en kwaliteiten. Jij staat centraal

  4. 4

    Wij begeleiden jou naar een succesvolle match en zorgen ervoor dat jij gelukkig bent in je werk

Veelgestelde vragen

Geven jullie ook vrijblijvend loopbaanadvies?

In welke provincies zijn jullie actief?

In welke sectoren zijn jullie werkzaam?

Welke zorgprofessionals werven jullie voor zorgorganisaties?

Komen medewerkers direct bij ons in dienst?