Thuiszorg op maat lukt nog steeds, maar men belt zich wel suf
Ziekenhuizen en zorgaanbieders bellen zich suf om hulp te regelen voor mensen die na een opname complexe thuiszorg nodig hebben.
Blijven rondbellen
Soms wordt er wel 1,5 uur per patiënt rondgebeld om de juiste zorg te regelen. Toch blijft iedereen wel rondbellen totdat de juiste oplossing geboden kan worden. Er wordt nog geen concessies gedaan aan de kwaliteit horen we in ons netwerk. Dat betekent wel een toenemende kostenpost voor zowel het ziekenhuis als de thuiszorg. Daarnaast blijkt uit berekeningen van NAZB (Netwerk Acute Zorg Brabant) dat de zorgaanvragen zijn gestegen tot 15-30 procent. Kortom er is werk aan de winkel, want hoe kunnen we zorg op maat blijven bieden?
Regeldruk
Ook in het netwerk van Akkolade horen wij van de wijkteams over de regeldruk. Die druk wordt dan vaak gecombineerd met het tekort aan de juiste mensen in het team. Deze problemen zijn niet zomaar in een dag op te lossen, dat is wat zowel de organisaties als onderwijs zich realiseert. Maar het potentieel wat nu werkt op de arbeidsmarkt wordt niet over voldoende benut. Veel verzorgenden en verpleegkundigen werken nog niet op dé baan die echt bij ze past!
"In de wijkteams waar we voor werken hoor je veel over de toenemende werkdruk en regeldruk. Ook is er een tekort aan collega's verzorgenden en verpleegkundigen. Met Akkolade proberen we eraan bij te dragen dat de verpleegkundigen die er wel zijn, in hun kracht worden gezet en daardoor op hun plek ook collega's tot bloei brengen. Hoogste tijd om het arbeidsmarktpotentieel optimaal te benutten en teams neer te zetten die zorg op maat kunnen blijven bieden!" aldus Catrien Creuwels, accountmanager bij Akkolade.
Deel dit artikel hieronder:
Ziekenhuizen en zorgaanbieders bellen zich suf om hulp te regelen voor mensen die na een opname complexe thuiszorg nodig hebben.
Blijven rondbellen
Soms wordt er wel 1,5 uur per patiënt rondgebeld om de juiste zorg te regelen. Toch blijft iedereen wel rondbellen totdat de juiste oplossing geboden kan worden. Er wordt nog geen concessies gedaan aan de kwaliteit horen we in ons netwerk. Dat betekent wel een toenemende kostenpost voor zowel het ziekenhuis als de thuiszorg. Daarnaast blijkt uit berekeningen van NAZB (Netwerk Acute Zorg Brabant) dat de zorgaanvragen zijn gestegen tot 15-30 procent. Kortom er is werk aan de winkel, want hoe kunnen we zorg op maat blijven bieden?
Regeldruk
Ook in het netwerk van Akkolade horen wij van de wijkteams over de regeldruk. Die druk wordt dan vaak gecombineerd met het tekort aan de juiste mensen in het team. Deze problemen zijn niet zomaar in een dag op te lossen, dat is wat zowel de organisaties als onderwijs zich realiseert. Maar het potentieel wat nu werkt op de arbeidsmarkt wordt niet over voldoende benut. Veel verzorgenden en verpleegkundigen werken nog niet op dé baan die echt bij ze past!
"In de wijkteams waar we voor werken hoor je veel over de toenemende werkdruk en regeldruk. Ook is er een tekort aan collega's verzorgenden en verpleegkundigen. Met Akkolade proberen we eraan bij te dragen dat de verpleegkundigen die er wel zijn, in hun kracht worden gezet en daardoor op hun plek ook collega's tot bloei brengen. Hoogste tijd om het arbeidsmarktpotentieel optimaal te benutten en teams neer te zetten die zorg op maat kunnen blijven bieden!" aldus Catrien Creuwels, accountmanager bij Akkolade.
