7 augustus 2018

Waarom is het vangnetadvies geven belangrijk voor een zorgverlener?

Vangnetadvies wordt gegeven door de zorgverlener aan de patiënt. Vangnetadvies is de patiënt op de hoogte brengen op welke symptomen of situatie hij/zij alert moet zijn om medisch hulp in te schakelen.

Triage gesprek
Bijvoorbeeld: een patiënt belt de huisartsenpost en zegt dat hij drie weken last heeft van zijn arm. Nu uit de triage blijkt dat deze klacht kan wachten tot morgen bij de eigen huisarts. Bij het afsluiten van het triage gesprek geeft de triagist advies mee waarop de patiënt moet letten (bijvoorbeeld verergering van de klacht, roodheid, koorts, krachtverlies etc.) en in geval deze verschijnselen zich voordoen direct opnieuw contact op te nemen. ( Eventueel bij de levensbedreigende verschijnselen de spoedlijn gebruiken)! 

Het komt nog steeds vaak voor dat de patiënt dit advies niet met voldoende aandacht volgt, waardoor er niet op tijd medisch hulp wordt ingeschakeld! Het is daarom van belang om te controleren of dit bij de patiënt goed is aangekomen.

Tips:
- Laat de patiënt het vangnetadvies herhalen
- Bij sprake van dementie, schrijf het vangnetadvies op (Voor de mantelzorgers)
- Als er sprake is van taalgebrek, typ het vangnetadvies uit en vertaal het via ‘’ Google Translate’’ naar de gewenste taal

Meer weten? Neem dan eens contact op met Syed Rizvi, accountmanager Noord Holland bij Akkolade.

Loopbaanadvies nodig?

Akkolade helpt je aan een nieuwe baan in de zorg die écht bij je past. Al meer dan 14 jaar zijn we dé brug tussen zorgprofessional en zorgorganisatie.

Loopbaanadvies

Bekijk vacatures

Ons laatste nieuws

6 ideeën voor de thuiszorg van de toekomst

Al meer dan tien jaar ondersteunen wij de zorg door duurzame arbeidsbemiddeling te creëren tussen zorgprofessional en werkgever. Vind jouw droombaan!

Hoe familieparticipatie de zorg persoonlijker maakt

Al meer dan tien jaar ondersteunen wij de zorg door duurzame arbeidsbemiddeling te creëren tussen zorgprofessional en werkgever. Vind jouw droombaan!

Hoe zag jouw afdeling in de zorg eruit de afgelopen zomer en hoe beperk je PNIL?

Al meer dan tien jaar ondersteunen wij de zorg door duurzame arbeidsbemiddeling te creëren tussen zorgprofessional en werkgever. Vind jouw droombaan!

Gratis loopbaanadvies?

Vul voor gratis loopbaanadvies onderstaand formulier in. Wij nemen hierna zo spoedig mogelijk contact op.